為進(jìn)一步提升干部職工的業(yè)務(wù)知識(shí)水平和業(yè)務(wù)交流能力，搭建學(xué)習(xí)交流、展示自我的平臺(tái)，8月30日，城投公司“我講我的業(yè)務(wù)”城投微講堂第一期暨啟動(dòng)儀式拉開(kāi)了帷幕。公司班子領(lǐng)導(dǎo)、中層干部以及各部門(mén)代表參加了此次活動(dòng)。
公司黨委副書(shū)記、紀(jì)委書(shū)記支建新為微課堂啟動(dòng)儀式致辭并提出三點(diǎn)要求。一要端正學(xué)習(xí)態(tài)度“求上進(jìn)”。樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，把學(xué)習(xí)作為一種生活習(xí)慣、一種事業(yè)根基、一種政治責(zé)任、一種精神追求。二要改進(jìn)學(xué)習(xí)方法“當(dāng)先進(jìn)”。將學(xué)習(xí)內(nèi)容轉(zhuǎn)化為工作本領(lǐng)，吸收最先進(jìn)的理念和辦法，不斷增強(qiáng)解決實(shí)際問(wèn)題的能力，爭(zhēng)做業(yè)務(wù)“多面手”。三要注重學(xué)習(xí)效果“有促進(jìn)”。苦練內(nèi)功，勤奮工作，切實(shí)做到服務(wù)崗位更有效，服務(wù)部門(mén)更有力，服務(wù)企業(yè)更有為。
從今年8月底至10月，公司將陸續(xù)舉辦五期“我講我的業(yè)務(wù)”城投微講堂活動(dòng)，采用“中層干部帶頭講，員工部門(mén)內(nèi)部講”的形式，分享工作經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)知識(shí)、政策法規(guī)和學(xué)習(xí)心得。
“我講我的業(yè)務(wù)”城投微講堂第一期邀請(qǐng)到了公司6名中層干部作為主講人走上講臺(tái)，分享工作經(jīng)驗(yàn)，交流學(xué)習(xí)心得。課題涵蓋人力資源、財(cái)務(wù)知識(shí)、工程造價(jià)、青春+廉潔文化、產(chǎn)權(quán)登記、內(nèi)控建設(shè)等，內(nèi)容涉及面廣、實(shí)用性強(qiáng)，為今后各部門(mén)在工作中形成合力提供了有力支撐，受到了廣大干部職工的一致好評(píng)。
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